Przegląd każdej minuty pracy i czasu wolnego kolegów
- 14 dni bezpłatnie
- Bez konieczności użycia karty kredytowej
Sloneek napędza wiodące polskie firmy:
Frekwencja i absencja
Godziny pracy i absencje
System HR Sloneek oferuje w pełni konfigurowalne rozwiązanie do obliczania puli czasu netto z uwzględnieniem dni wolnych, świąt oraz zatwierdzonych nieobecności.
Dzięki elektronicznemu systemowi rejestracji obecności możesz w prosty sposób prowadzić dokładną ewidencję czasu pracy.
Planowanie i śledzenie czasu pracy
Ewidencja czasu pracy i planowanie zadań
Sloneek umożliwia rejestrowanie czasu pracy z elastycznymi ustawieniami, które sprawdzą się w różnych modelach zatrudnienia. System oferuje również proste planowanie zadań i zmian.
-
Rejestrowanie pracy zdalnej
-
Planowanie wyjazdów służbowych
-
Elastyczne planowanie pracy zmianowej
Proces zatwierdzania
Zatwierdzanie zdarzeń przez przełożonego
Zdarzenia podlegające zatwierdzeniu przez kierownika są akceptowane w przejrzystym kalendarzu zespołu, gdzie każde zdarzenie można również skomentować i dołączyć plik jako załącznik. Eliminuje to wysyłanie e-maili i zamieszanie.
Podstawa do wystawienia faktury
Wystawianie faktur za wykonaną pracę
Uczciwie wykazany czas na projektach w połączeniu z przejrzystym raportowaniem zapewni dokładną podstawę dla wewnętrznych i zewnętrznych rozliczeń. Wystarczy kilka kliknięć aby uzyskać dokument we właściwym formacie.
Raportowanie
Przejrzyste raportowanie
Jeśli możesz to zmierzyć, możesz tym lepiej zarządzać. Optymalizuj i planuj obciążenie pracą z większą precyzją, a także przygotuj kompletną dokumentację dla działu płac, aby usprawnić proces rozliczeń. Twórz własne widoki lub tabele przestawne i pobieraj raporty w formacie CSV lub XLS.
Jesteśmy tu dla Ciebie
W czym możemy pomóc?
Nasi eksperci odpowiedzą na pytania, pokażą Ci Sloneek i pomogą zmodernizować Twoje zasoby ludzkie.
- Najlepszy onboarding
- Wprowadzenie wszystkich funkcji
- Prezentacja i oferta dostosowana do potrzeb HR
- Odpowiedz na wszelkie pytania







Uporządkuj czas swoich pracowników. Narzędzia te pozwalają dokładnie śledzić, co ludzie robią, jak długo to robią i kiedy są wolni.